Antti Kovanto: Najlepszym sposobem na rozwój w pracy jest słuchanie innych, którzy mają już doświadczenie, w tym co robią

Antti Kovanto pracuje jako Senior Software Test Engineer w Espoo w Finlandii. Jest "świeżynką" wśród załogi Etteplan. Będąc z nami dopiero kilka tygodni, Antti już wyrobił sobie wśród praktykantów markę osoby "jeśli czegoś nie wiesz, to przyjdź do Antti". "Początek mojej pracy w Etteplan był szybki i intensywny. Biegałem między jednym, a drugim biurem Klientów, byłem świadkiem rozpoczynania nowych projektów. Jednocześnie poznawałem nowe środowisko, w którym się znalazłem" - wspomina Antti. - "Chociaż oficjalnie pracuję jako Senior Software Test Automation Developer to moja rola w organizacji oraz zakres obowiązków wciąż się kształtują" - dodaje. 

Antti dołączył do zespołu Etteplan, ponieważ przyciągnął nas do siebie swoim doświadczeniem zawodowym oraz wyjątkowymi umiejętnościami w zakresie Software Testing. Antti poprzednio pracował zarówno dla start up'ów, jak i znanych, potężnych korporacji z branży gamingowej czy digital marketingu w Finlandii. Są to inne gałęzie biznesowe niż ta, w której działa Etteplan. Co skłoniło Anti do wypróbowania swoich sił w czym zupełnie dla niego nowym? 

“Inspiracją był dla mnie mój tata, który przez wiele lat pracował w podobnej firmie. Jednak nie tylko to przeważyło. Etteplan ma długą historię, spore doświadczenie oraz ugruntowaną pozycję w branży związanej z usługami cyfrowymi.”

“Moja ścieżka kariery nigdy nie przebiegała w tradycyjny sposób. Zawsze robiłem rzeczy trochę inaczej niż wszyscy. Sukces osiągnąłem dzięki wiedzy, którą dzielił się ze mną mój tata oraz mentor.” Właśnie te dwie osoby były punktem zwrotnym w karierze zawodowej Anttiego. "Mój tata pomógł mi zrozumieć, jak patrzeć na oprogramowania. Zawsze podkreślał, że programowanie obiektywne ma ogromny sens. Wykorzystywałem to podejście w narzędzanich testowych." Antti ceni sobie wiedzę oraz doświadczenie innych. Uczenie się od innych i rozumienie, dlaczego wykorzystywana jest taka, a nie inna technologia, mają dla niego ogromną wartość.

“Zarówno mój tata, jak i mój mentor, mieli ogromny wpływ na mój rozwój. Wiele się od nich nauczyłem i wiem, jak ważne jest zdobywanie wiedzy od mądrzejszych od nas.”

Antti rozwija się obecnie w dwóch obszarach. Pierwszy z nich to budowanie relacji z klientem, a drugi to działanie w projektach. Antti nie może doczekać się, aż ułoży sobie swoją pracę i będzie łatwiej dzielić czas między te dwa obszary.

“Mój manager, jak i cała organizacja, dali mi ogromne wsparcie. Przyznam, że bardzo pozytywnie postrzegam Etteplan za postawę względem pracownika.”

“Kultura i sposób działania w Etteplanie kojarzy mi się z grą niemieckiej reprezentacji w piłce nożnej. Panuje tutaj porządek, a wszystkie działania toczą się w sposób usystematyzowany” - mówi Antti. Bardzo docenia fakt, że prace nad projektem, jak i sama komunikacja, są płynne. Dzięki temu zawsze znajdzie czas na pogawędki z kolegami z pracy podczas przerwy na kawę. 

Antti już po tych kilku tygodniach czuje się jako ważny członek zespołu i tak właśnie jest. Ze swoją wiedzą i umiejętnościami, Antti jest ogromnym skarbem (i ogromnym fanem Nightwish). 

Prywatnie Antti bardzo ceni sztukę, od muzyki, przez literaturę, aż po malarstwo. "Zawsze byłem kreatywny, dlatego też interesowałem się sztuką. W ostatnim czasie bardziej moją uwagę skierowałem na muzykę elektroniczną". Swoje kreatywne podejście wykorzystuje także w mniejszych projektach związanych z oprogramowaniami oraz działaniami R&D, które realizuje w wolnym czasie.