Das Wachstum geht weiter - wir feiern 4000 Mitarbeiter bei Etteplan!

Wir sind sowohl organisch als auch durch Akquisitionen in immer schnellerem Tempo gewachsen. Unsere Investitionen zahlen sich aus, und wir haben jetzt die Zahl von 4000 Menschen erreicht, die weltweit bei Etteplan arbeiten. Das ist ein großer Erfolg, den wir gemeinsam feiern können!

Mit dem Wachstum von Etteplan wird das Unternehmen immer globaler, und das schafft viele Möglichkeiten, innerhalb des Unternehmens zu wachsen, zu lernen und vielleicht sogar Möglichkeiten für eine Jobrotation in anderen Teilen des Unternehmens zu finden. Das Wachstum ermöglicht es den Mitarbeitern auch, über die Grenzen von Ländern und Servicebereichen hinweg miteinander in Kontakt zu treten.

Unser 4000ster Mitarbeiter ist Johan Jerner Gransten, der bei Etteplan als Tech Lead im Bereich Software und Embedded Solutions in Linköping, Schweden, arbeitet.

Einer der wichtigsten Faktoren, die Johan zu Etteplan geführt haben, war die Möglichkeit, enger mit Nachhaltigkeitsprojekten zusammenzuarbeiten, und das in einem Unternehmen, das einen klaren Fokus darauf hat. "Man kann auf so viele Arten zur Nachhaltigkeit beitragen und als Tech Lead und Systemdesigner kann ich zusammen mit anderen Experten Entscheidungen für Systeme und Produkte treffen, die einen Einfluss haben." 

Als Johan in das Unternehmen eintrat, war er von den vielfältigen Arbeitsmöglichkeiten, die Etteplan bietet, positiv überrascht. Er bekam auch gleich eine interessante Aufgabe, die eine intensive Beschäftigung mit einem neuen Produkt bedeutete. Zum Glück gab es auch ein Sommerfest in Linköping, um den hektischen Start auszugleichen!

Minna Tornikoski, SVP, HR, freut sich über diese Nachricht. "4000 Mitarbeiter sind ein großer Meilenstein für uns. Das Überschreiten der magischen runden Zahl beweist, dass wir die Dinge richtig machen - unser besonderer Dank gilt unseren globalen Rekrutierungsteams, Managern und eigentlich allen, die Etteplan zu einem attraktiven Arbeitsplatz machen. Lassen Sie uns weiter auf noch größere Ziele hinarbeiten und uns um unsere wachsende Mitarbeitergemeinschaft kümmern."